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中远海运对外劳务合作有限公司工会(筹)  携手泰康养老推出“全家海宝”计划

为献礼世界海员日,6月25日,中远海运对外劳务合作有限公司工会(筹)与泰康养老保险股份有限公司北京分公司合作推出“全家海宝”海员自选福利方案,这是国内首个海员专属重疾保障计划。

 
    十九大报告中提出“按照兜底线、织密网、建机制的要求,全面建成覆盖全民、城乡统筹、权责清晰、保障适度、可持续的多层次社会保障体系”。中远海运劳务工会(筹)积极响应国家政策精神,全面落实老有所养、病有所医的民生工程目标,认真贯彻落实上级工会关心关爱船员十大实事项目要求,紧紧围绕公司改革重组、实现“三提高一降低”改革目标的中心工作,结合我司外派船员队伍实际情况,工会携手泰康养老保险公司,为船员推出“全家海宝”计划保险项目,从关心关爱角度,帮助海员搭建第三支柱保障,完善多层次的保障体系。
    由于对海员群体缺乏了解,国内主流保险公司均将海员的职业类别定为风险程度最高的5类、6类。海员个人投保健康保险时如实告知海员职业,保险公司通常会对其进行拒保。合作方泰康养老前期认真研究海员工作特点,对海员群体有了进一步认识,改变对海员群体风险程度的误判,承保中远海运劳务公司的海员及其家庭的健康保险。与市场上主流保险公司的个人健康保险产品相比,享受专属优惠的团体保险价格。海员可在投保时如实填写工作职业,享受和一般陆岸员工同等保障。
    通过与泰康养老合作,中远海运劳务公司海员可参与“全家海宝”海员自选福利方案,为自己选购终身重大疾病保险计划,解决“看病难”和“看病贵”的问题,解决海员家庭在健康方面的后顾之忧。
    本着“工会搭台、海员自愿”的原则,结合实际情况,由工会通过泰康养老开通员工自选福利平台,海员可根据自身情况选择是否加入计划并实现在线投保。
此计划是工会携手泰康养老为海员提供的健康保险产品,得到双方高度重视,下一步会大力推动,采用线上线下服务相结合的模式,帮助海员及其家属提高个人保险意识,切实解决病有所医、死有所偿等问题,同时完善海员家庭的多层次保障需求,充分利用保险保障的杠杆效用,提高家庭抵御重大疾病风险的能力。

发布日期: 2018-6-29 本文被关注了268次
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