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劳务事业部/中远海运劳务公司召开北京地区员工大会 


    2018年8月9日上午,新劳务公司挂牌成立的第二天,公司召开了北京地区全体员工大会。
    会上,公司副总经理董晓雷代表公司宣布了公司机关职能部门、北京劳务事业一、二分部和海力公司负责人的任免决定、公司领导分工及工作替代关系。
    公司党委书记毕晓辉向全体员工通报了干部选拔任用及人员安排的决策过程,并对干部选拔任用的基本思路、机构设置、岗位编制、基层党组织设置等重点内容加以说明。毕书记指出,本次干部的选配工作是在船员公司党委及人力资源部的全程指导、把关下,充分借鉴船员公司的成功经验,实事求是,兼顾历史,着眼未来,反复酝酿,多次研究,严格履行三上三下程序,最终得到船员公司党委批准后做出的重要决定!毕书记同时对中层干部和全体员工分别提出了要求和希望。她要求,所有中层干部都要不断加强学习,牢记神圣使命;要改进工作方法,提高领导水平;要塑造人格魅力,树立良好形象。她希望,全体员工要时刻牢记“四个一”的理念和要求,积极面对变化,相互取长补短,快速高效融合;珍惜新劳务公司的来之不易,要发扬求真务实、真抓实干的作风,持之以恒,稳抓稳干,服务好船员,服务好船东,把工作蓝图变成现实,最终实现属于我们自己的“中远海运劳务梦”,以优异的成绩向集团、向船员公司、向广大船岸职工交出一份满意的答卷!
    公司纪委书记张绪利代表公司纪委对新任职领导干部进行了集体廉洁谈话,提出四点要求:一是要勇于担当,率先垂范,带头做勇于作为的表率;二是要不忘初心,牢记使命,以身作则,廉洁自律;三是要敬畏权力,恪守规矩,牢记宗旨,自觉接受监督。四是要真抓实干,勇于创新,创造良好的业绩。张书记还就当前工作明确了四个强调:一要严禁与特殊关联企业发生任何往来,坚决斩断利益输送;二要加强分包方评估机制,规范日常监督管理;三要保护船员利益,严肃查处“吃拿卡要”的行为;四要落实八项规定精神,纠正“四风”问题永远在路上!
    公司总经理闫晓波作了题为“深化改革合力创业 肩负使命再创辉煌”的重要讲话。闫总指出,我们要以船员公司黄总、韩书记的要求和侯副总的讲话作为新征程的号角,以8月8日的揭牌仪式作为新起点,推进落实上级的新指示新要求,以饱满的热情营造新气象,以十足的干劲实现新作为,加快融合切实贯彻,深化改革加快推进,共同开启中远海运对外劳务合作有限公司的新篇章。闫总对当前整体工作提出了五个方面的要求:一是高举集团“四个一”旗帜,发扬集团“钻石团队”精神;二是发挥机制体制优势,加大船员队伍建设力度;三是落实“三提高一降低”要求,达到增收节支目标;四是积极查漏补缺,强化制度建设;五是提高风险防范能力,确保依法合规经营。面对新机遇、新挑战和新市场,我们要以饱满的工作热情和积极的工作心态,同心同德、求真务实、凝心聚力、砥砺奋进,发挥“蓄水池”作用,全方位提升劳务外派管理专业化水平和行业核心竞争力,努力实现梦想,把新劳务公司做强、做优、做大,实现新跨越、开创新局面、创造新辉煌!
    公司副总经理刘强主持了本次大会,他在总结讲话中指出,本次大会亦是新任职的17名中层干部的第一次廉洁从业教育的集体谈话,目的是为了提升领导干部履职能力和水平,进一步筑牢思想道德防线,提高拒腐防变能力,使每一位新任职的干部在党风廉政建设方面开好头、起好步,做一名让组织满意、让职工群众满意的党员领导干部。公司上下要进一步统一思想、提高认识、强化责任,他要求各部门、单位和全体人员认真贯彻落实各位领导的讲话精神,服从组织安排,立足岗位务实,撸起袖子加油干,完成全年任务目标。

发布日期: 2018-8-14 本文被关注了344次
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